ИНТЕРВЬЮ С КАНДИДАТОМ
7 928 360 52 00
10 ноября / Пятигорск
1) АЛГОРИТМ ПОИСКА СОТРУДНИКА
2) АЛГОРИТМ ОЦЕНКИ КАНДИДАТА ЗА 40 МИНУТ
ЧТОБЫ СОЗДАТЬ КОМАНДУ, КОТОРАЯ "ДЕЛАЕТ" РЕЗУЛЬТАТ ДЛЯ БИЗНЕСА
МАСТЕР-КЛАСС
ИГОРЯ ОКЛАДНИКОВА
ИГОРЯ ОКЛАДНИКОВА
Оставить заявку
К сожалению, далеко не каждый руководитель и предприниматель может сказать, что в его команде работают подходящие именно для его бизнеса люди.
Как следствие, бизнес не развивается, а приспосабливает своё существование под хотелки этих неподходящих людей. Однако, от них не спешат избавиться, опасаясь прихода ещё более неподходящих сотрудников или вообще никого. Однако практика показывает, что при помощи современных инструментов рекрутмента можно подобрать подходящих именно для Вашего бизнеса сотрудников
Как следствие, бизнес не развивается, а приспосабливает своё существование под хотелки этих неподходящих людей. Однако, от них не спешат избавиться, опасаясь прихода ещё более неподходящих сотрудников или вообще никого. Однако практика показывает, что при помощи современных инструментов рекрутмента можно подобрать подходящих именно для Вашего бизнеса сотрудников
БИЗНЕС ДЕЛАЮТ ЛЮДИ!
ПОСЛЕ МАСТЕР-КЛАССА
Поймете, как составить объявление о вакансии, чтобы каждый кандидат отправил резюме
Как за 40 минут оценить кандидата на должность и не совершить ошибку
Как замотивировать кандидата на выбор Вашей компании (грамотно «продать» вакансию)
Получите четкий и ясный план где и как искать лучших сотрудников
ПРОГРАММА МАСТЕР-КЛАССА
10 ноября
КАК НАЙТИ И НАНЯТЬ ЛУЧШИХ ЛЮДЕЙ ДЛЯ СВЕРХ-РЕЗУЛЬТАТОВ В БИЗНЕСЕ
*для HR-ов и руководителей всех уровней
ВЫБЕРЕТЕ СВОЙ
ПАКЕТ
ПАКЕТ
Со своей стороны организаторы мероприятия предоставят вам возможность соблюдать социальную дистанцию и находиться на безопасном расстоянии от других участников. Количество участников строго ОГРАНИЧЕНО, вход только по купленным билетам.
СТАНДАРТ
- Участие
- Последние ряды
- Раздаточный материал
- Кофе-пауза
- Фотоотчет
Скачать книгу
Книга «Ген директора»
Скачайте демоверсию бестселлера Владимира Моженкова «Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента». И вы уже сегодня внедрите рабочие инструменты по управлению бизнесом.
Скачать книгу
Книга «Ген директора»
Скачайте демоверсию бестселлера Владимира Моженкова «Ген директора. 17 правил позитивного менеджмента». И вы уже сегодня внедрите рабочие инструменты по управлению бизнесом.
Скачать книгу
БИЗНЕС
ВИП
11 900 до 13.02
16 900
16 900
Блок №1 Алгоритм эффективного привлечения кандидатов.
- Оценка рынка труда
- Оценка вашей целевой аудитории кандидатов
- Оценка каналов поиска: какие каналы существуют и как выбрать самые эффективные для себя
- Составление продающего анонса и презентации вакансии
- Практическое задание: проведение опроса среди потенциальных кандидатов, чтобы понять по каким критериям они выбирают работодателя
- Практическое задание: переработка стандартного текста вакансии в продающее объявление
Блок №2 Выбор подходящих кандидатов. Эффективное интервью и проверка рекомендаций.
- Анализ резюме и звонков, "отсекающие факторы"
- Практическое задание: Составление профиля должности, определение компетенций
- Эффективное проведение интервью: кейс-метод
- Эффективное проведение интервью: метод три плюса и три минуса
- Эффективное проведение интервью: выявление поведенческих патернов кандидата по метапрограммам
- Оценка мотиваторов кандидата
- Составление инструкции по эксплуатации кандидата в случае его найма.
- Оценка рынка труда
- Оценка вашей целевой аудитории кандидатов
- Оценка каналов поиска: какие каналы существуют и как выбрать самые эффективные для себя
- Составление продающего анонса и презентации вакансии
- Практическое задание: проведение опроса среди потенциальных кандидатов, чтобы понять по каким критериям они выбирают работодателя
- Практическое задание: переработка стандартного текста вакансии в продающее объявление
Блок №2 Выбор подходящих кандидатов. Эффективное интервью и проверка рекомендаций.
- Анализ резюме и звонков, "отсекающие факторы"
- Практическое задание: Составление профиля должности, определение компетенций
- Эффективное проведение интервью: кейс-метод
- Эффективное проведение интервью: метод три плюса и три минуса
- Эффективное проведение интервью: выявление поведенческих патернов кандидата по метапрограммам
- Оценка мотиваторов кандидата
- Составление инструкции по эксплуатации кандидата в случае его найма.
Занимаясь рекрутингом с 2004 года, я набил немало шишек. Однако, при этом, всегда стремился извлекать из них уроки и оставлять для себя наиболее эффективные инструменты привлечения и оценки кандидатов. Именно эти, проверенные опытом инструменты, позволяют мне и сегодня подбирать для моих постоянных Клиентов высокоэффективных сотрудников.
Особое место среди этих инструментов занимают нестандартные приёмы привлечения кандидатов. В их основе лежат методы партизанского маркетинга и психологии влияния.
Применение современных инструментов онлайн тестирования помогает отобрать из реальных претендентов ( так называемый шорт-лист). Затем, с помощью структурированного интервью выявляются наиболее подходящие кандидаты.
Особое место среди этих инструментов занимают нестандартные приёмы привлечения кандидатов. В их основе лежат методы партизанского маркетинга и психологии влияния.
Применение современных инструментов онлайн тестирования помогает отобрать из реальных претендентов ( так называемый шорт-лист). Затем, с помощью структурированного интервью выявляются наиболее подходящие кандидаты.
Спикер о себе:
Специалист по подбору персонала
ИГОРЬ ОКЛАДНИКОВ
СТОИМОСТЬ
СТАНДАРТ
6 900 ₽ до 18 окт.
7 900 ₽ до 30 окт.
8 900 ₽ после 30 окт.
7 900 ₽ до 30 окт.
8 900 ₽ после 30 окт.
КОРПОРАТИВНЫЙ ТАРИФ
6 900 ₽ до 18 окт.
7 900 ₽ до 30 окт.
8 900 ₽ после 30 окт.
7 900 ₽ до 30 окт.
8 900 ₽ после 30 окт.
ТРЕНИНГОВАЯ КОМПАНИЯ «БИЗНЕС-КЛАСС»
КТО ОРГАНИЗАТОР?
За 18 лет мы провели более 1 000 обучающих мероприятий
для бизнеса по всей России. Стали лучшей обучающей компанией
России 2020 года по мнению ТПП и Медиахолдинга СССР.
для бизнеса по всей России. Стали лучшей обучающей компанией
России 2020 года по мнению ТПП и Медиахолдинга СССР.
НАШИ КЛИЕНТЫ:
РАБОТАЛИ С ТОП-СПИКЕРАМИ:
и еще более 200 спикеров
+7 (928) 360 52 00
ООО Центр развития персонала «БИЗНЕС-КЛАСС»
357500, Ставропольский край, г. Пятигорск, ул. Крайнего, 49 "Региональный деловой Центр", офис 306
2014 © Тренинг-центр Бизнес-класс